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第16章 :开窗理论

  第16章 :开窗理论 (第2/2页)
  
  秦浩一阵无语,果然这“二哈”一下没看住就开始整幺蛾子了。
  
  “铃儿,你怎么能这么说话呢,我这还不是尽心尽力为你着想。”秦峰理直气壮的道。
  
  “还有,别以为我不知道你是怎么想的,不就是让我替你们背黑锅嘛,现在黑锅我背了,你们还反过来怪我。”
  
  看着秦峰一脸委屈巴巴的模样,秦浩一阵扶额,要说秦峰是诚心捣乱吧,还真有点冤枉他了,至少他的出发点是为秦玲玲好的,要说他蠢吧,倒也不见得,至少他能猜到秦玲玲让他主持裁员的用意。
  
  可坏就坏在,这家伙完全不懂管理,还偏偏喜欢自作聪明。
  
  裁员20%对于一家企业来说,已经算是伤筋动骨了,相当于现在四个人要干以前五个人的活。
  
  裁员40%造成的破坏可不仅仅是裁员20%的两倍,而是相当于把公司直接拆了。
  
  就拿市场部来说,一共也就十二三个员工,裁掉40%就是要裁掉5个人。
  
  就算是运气好没有裁到“大动脉”,剩下的七个人还怎么开展工作?
  
  这还只是表面上的问题,更可怕的是,裁员40%会给留下来的员工造成极大的心理压力。
  
  公司是不是要垮了?这次裁员的刀没落在我身上,下次会不会就轮到我了?
  
  对公司失去信心,员工肯定会去找其他工作,就算是暂时没找到,工作上肯定也不会像之前那么用心了。
  
  秦玲玲又气又急:“大哥,是我跟你说的不够清楚吗?而且你能不能别每次都擅自做主,就算你要更改裁员方案,能不能跟我还有浩子商量一下。”
  
  “20%是裁,40%是裁,你之前不总说王睿智留下的好多人都是混日子的,思想固化跟不上公司发展的步伐嘛,我这是帮你一劳永逸……”秦峰振振有词的道。
  
  秦浩实在是看不下去了:“大哥,企业需要的是精细化管理,而不是你所谓的一劳永逸,20%叫裁员,40%那叫崩盘,要是按照你这份裁员名单来执行,从明天开始很多项目都要停摆,你知不知道外面有多少同行在对我们虎视眈眈,我要是同行,就趁着这个机会把剩下的员工高薪挖走,到时候项目推进不下去,光是违约金就能赔死我们。”
  
  秦峰张了张嘴,想要反驳,却发现秦浩所说的这些问题,他压根就没想过。
  
  秦玲玲揉着太阳穴,深深叹息道:“大哥,这份裁员名单你还没公布吧?”
  
  “还……还没,现在就几个高管知道。”
  
  秦玲玲拍了拍胸口,长出了一口气:“你现在、立刻、马上把所有高管都叫到会议室,快去!”
  
  “哦。”秦峰郁闷的离开。
  
  等秦峰走后,秦玲玲苦笑着对秦浩道:“果然还是你更了解大哥。”
  
  “姐,你知道大哥跟那伟最大的区别在哪吗?”秦浩随口问道。
  
  秦玲玲摇摇头。
  
  “那伟的优点在于,他能看清自己,能力不足,但是执行力很强,而大哥总觉得自己很聪明,很有能力,所以每次你交给他什么任务,他总想发挥一下自己的‘聪明才智’,最后往往落得一地鸡毛。”
  
  秦玲玲一想还真是,那伟的能力虽然一般,但是交给市场部的任务,他都能一丝不苟的完成,遇到难题也会第一时间上报,不会自作主张。
  
  但是交给秦峰的任务,却总是出幺蛾子,不是他故意使坏,相反,他每个出发点都是好的,但是最后偏偏就是他坏事。
  
  秦玲玲忽然想到秦浩之前对秦峰说过,要不是亲大哥,她真的会怀疑秦峰是不是死对头派过来的卧底。
  
  “不过,大哥这次也算是替咱们背锅了。”
  
  其实秦浩早就料到秦峰会搞事情,之所以这么做最主要的原因就在于这次裁员的比例太大,担心会引发剩余员工的不满。
  
  鲁迅先生曾经说过,这屋子太暗,须在这里开一个窗,大家一定不允许的。但如果你主张拆掉屋顶他们就愿意开窗了。
  
  而秦峰也没有让秦浩失望,果然提出了更离谱的裁员比例,这个时候把他推出去,秦玲玲再以救世主的姿态表示,40%裁员是误传,只需要裁员20%就可以了。
  
  没有被裁的员工不仅会庆幸自己没有被裁,还会对秦玲玲心怀感激。
  
  当然,肯定也会在心里问候秦峰一百遍,不过对于秦峰来说,也是虱子多了不咬,反正他在公司的名声早就臭了,更没有威信这么一说。
  
  果然,当秦玲玲把公司所有高管召集到会议室,宣布裁员比例只有20%时,在场所有高管都长出了一口气。
  
  员工们在得知之后,也都一改之前的消极怠工,一个个打了鸡血似的,不少都主动留下来加班,生怕自己走早了被领导看到,觉得他工作不认真,从而成为被倒霉被裁的20%
  
  那伟也松了口气,如果是裁员40%的话,估计他最终也无法幸免,但是如果是20%的话,他觉得自己还是可以竞争一下子的。
  
  “老婆,我今晚加班就不回去吃了。”
  
  沈琳回复的很快:“怎么样今天,你们公司裁员的事情落实了吗?”
  
  那伟就把今天发生的事情简单说了一遍,沈琳听完也长出了口气:“那就好,只是裁员20%的话,你应该还有希望。”
  
  “什么叫还有希望,我肯定不会是那20%”
  
  沈琳没有跟那伟纠结用词,而是话锋一转:“对了,让你请小秦总来家里吃饭的事,你说了吗?”
  
  “还,还没呢。”
  
  “你什么情况?你知不知道,你现在的工作就是人家一句话的事,你是要等到自己上了裁员名单才不见棺材不落泪吗?”沈琳气坏了。
  
  那伟辩解道:“不是老婆,主要我是想这种事情,肯定是当面邀请会显得郑重点,今天小秦总一直到下午才从投资人那回来,然后就把所有高管都叫去会议室开会了,我这不是没找到机会嘛。”
  
  “机会都是主动创造的,小秦总现在走了没?”
  
  “还没呢。”
  
  “那你赶紧去,今天你要是完不成任务,晚上回来睡沙发。”
  
  “啊?!!”
  
  
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